海宁精密制造
人力资源部积极开展人效分析，合理调配优化了部分冗余岗位。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能海宁各行业领导者实现数字化转型，成效显著
股权融资30亿元，用于研发投入与市场扩张。
关注员工身心健康，组织了全员年度健康体检及心理疏导讲座。
本阶段公司全面围绕年度战略目标，各项核心业务稳步推进。
搭建任职资格体系，拓宽员工职业双通道。
全新UI设计语言正式上线，产品视觉与交互体验焕然一新。
降本研发项目成功，替代物料方案降低成本元/台。